Bonificar los cursos TPC con FUNDAE: lo que hay que saber

Actualizada el 10 de noviembre de 2026 · Por la redacción de Cursos TPC

Las empresas con trabajadores asalariados tienen cada año un crédito de formación que pueden recuperar bonificándolo en sus cotizaciones a la Seguridad Social, a través de FUNDAE. Los cursos de prevención del convenio pueden entrar, pero con matices: por eso no la prometemos de antemano; estudiamos tu caso y te gestionamos la bonificación cuando proceda.

¿Qué es FUNDAE y qué es el crédito de formación?

FUNDAE es la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo. Gestiona la formación programada por las empresas: cada empresa que cotiza por formación profesional tiene un crédito anual que puede gastar en formar a su plantilla y recuperar después como bonificación en los seguros sociales. El importe depende de lo que la empresa cotizó por formación profesional el año anterior y de su tamaño.

¿Quién puede bonificar?

• Empresas con trabajadores asalariados que cotizan por formación profesional.
• La formación es para sus trabajadores en alta.
• No pueden bonificar los autónomos sin asalariados ni quien paga el curso a título particular.

¿Cómo funciona, en la práctica?

1. Antes del cursoSe comprueba el crédito disponible y se comunica a FUNDAE el inicio de la formación, con los participantes. Esto tiene que hacerse antes de que empiece; si no, no se puede bonificar.
2. DuranteSe controla la asistencia de cada alumno.
3. DespuésSe comunica la finalización y la empresa aplica la bonificación en sus cotizaciones.

Según el tamaño de la empresa, puede tener que aportar una parte del coste con sus propios recursos (la llamada cofinanciación privada). Si una persona no termina, el coste de esa plaza puede no ser bonificable.

¿Y los cursos de prevención obligatorios?

Aquí está el matiz. La formación en prevención es una obligación de la empresa (artículo 19 de la Ley 31/1995), y sobre si puede bonificarse siempre hay criterios administrativos y resoluciones judiciales que no la admiten en todos los casos. Por eso no te diremos que un curso es «100 % bonificable» sin mirar tu caso: lo estudiamos contigo, y si procede, te gestionamos la bonificación.

¿Merece la pena?

Si tu empresa tiene crédito sin usar y forma a varias personas, normalmente sí. Lo más eficiente es un curso completo para tu empresa: grupo cerrado de hasta 25 alumnos desde 1.500 €, con toda la gestión de FUNDAE incluida cuando proceda.

Fuentes: Ley 30/2015, del Sistema de Formación Profesional para el empleo en el ámbito laboral; Real Decreto 694/2017; Ley 31/1995, artículo 19.

Ver fechas de cursos Tengo una duda

Quién imparte estos cursos. Portal gestionado por Estrategia y Tecnología Inteligente, S.L. Los cursos publicados hoy los imparte iPrevención (entidad homologada por la Fundación Laboral de la Construcción y la Fundación del Metal), del mismo grupo empresarial. Pronto, más centros homologados. Más sobre el portal.